Campañas de Prevención de Riesgos Laborales

Ing. Iván Orozco Paredes Msc.
Asesor en Seguridad y Salud Ocupacional
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Las campañas de prevención de riesgos laborales nos ayuda a tratar muchos de los accidentes ocurridos por la falta de una  "cultura preventiva".

Es necesario aprender de modelos de buenas prácticas preventivas en la empresa,y poder aplicarlas en el  propio lugar de trabajo. Voy a presentar algunos puntos que se deberían considerar en mayor o menor grado al planificar una campaña de prevención de riesgos laborales, estableciendo un objetivo mensurable, concreto y realista;

1.- promoviendo una nueva política preventiva empresarial

2.-  incrementando la sensibilidad de parte del trabajador y empleador hacia un determinado riesgo,

3.- promoviendo acciones concretas de prevención.

Es importante el solicitar la colaboración de la alta dirección, jefes departamentales, comité de seguridad y salud, adecuando el mensaje a cada uno de ellos con argumentos relacionados con el presupuesto, la disminución del absentismo, la imagen empresarial, la inspección del lugar de trabajo, y la importancia de prevenir riesgos laborales.

Planificar los medíos más adecuados de difusión para llegar a los destinatarios, así se logrará realizar un inicio de campaña y comunicación dentro de su empresa. Para desarrollar una cultura preventiva, es necesario implementar una campaña de prevencion de riesgos que va ayudar a que los empleados y empleadores, hablen el mismo idioma preventivo y sientan la necesidad de identificar los riesgos en su lugar de trabajo.. Aprendamos Seguridad.